Strabag Pracodawcą Roku 2013

Firma Strabag otrzymała tytuł „Pracodawcy Roku 2013 w Budownictwie” w 16 edycji ogólnopolskiego konkursu organizowanego przez Polski Związek Pracodawców Budownictwa. Wręczenie nagród przez kapitułę plebiscytu, złożoną z ekspertów i przedstawicieli PZPB oraz prestiżowych uczelni wyższych, odbyło się w dniu 15 października br. podczas uroczystej Gali w Warszawie.

Celem konkursu było wyłonienie pracodawcy, który ze względu na swoje osiągnięcia w zarządzaniu firmą oraz rzetelność i wiarygodność w zawodzie, reprezentuje poziom nieprzeciętny i godny naśladowania. Spółka Strabag uzyskała wspomniany tytuł w szczególności za stosowanie najnowszych technologii w zakresie oferowanych usług, wysoką jakość funkcjonowania przedsiębiorstwa, szczególne działania w zakresie zabezpieczenia flory i fauny w warunkach infrastruktury drogowej, dbałość o zabezpieczenie życia i zdrowia pracowników oraz zapewnienie ich równego i sprawiedliwego traktowania.

Koncern stawia na rozwijanie i wdrażanie nowoczesnych technologii oraz działania prowadzące do osiągnięcia zrównoważonego rozwoju. Alfred Watzl, członek zarządu Strabag Sp. z o.o., podkreśla że sukces firmy jest efektem wspólnej pracy, zaangażowania, rozwijania wiedzy i umiejętności 5 tysięcy osób w Polsce i 73 tysięcy na świecie. - Nagroda Pracodawcy Roku 2013 w Budownictwie jest uhonorowaniem prowadzonych przez nas działań ukierunkowanych na rozwój naszych Pracowników, a jednocześnie motywacją do dalszego doskonalenia procesów zarządzania - dodaje A. Watzl.

Wspieranie przez firmę rozwoju młodych i zaangażowanych pracowników znalazło odzwierciedlenie w postaci kolejnej nagrody. Marek Mazurek, 33-letni inżynier zatrudniony w przedsiębiorstwie, został wyróżniony tytułem „Kierownika Budowy 2014”. Pracownik zdobywał doświadczenia przy coraz bardziej wymagających realizacjach, stale podnosząc kwalifikacje na kursach i szkoleniach, a od czterech lat jest kierownikiem budowy. Kapituła konkursu doceniła M. Mazurka za profesjonalizm w codziennej pracy, wysoką jakość prowadzonych działań, umiejętność wdrażania nowoczesnych technologii oraz bezpieczne kierowanie zespołem pracowników.

(ik)

Źródło i fot.: Strabag